首先本项目中买通了用户多个分歧数据平台，，，，，，，实现真意思上的互联互通！

1、同集团IAM对接，，，，，，，实现操作怨厮号统一身份认证登录

2、同集团MDM对接，，，，，，，实现东方电气集团2万多人组织架构、员工信息、表协人员的信息自动同步，，，，，，，做到人员基础信息统一。。。。。。。

3、同集团MDM对接，，，，，，，实现集团下属各分公司间员工借调关系信息自动同步，，，，，，，并与消费数据买通，，，，，，，自动统计员工借调期间的用度结算问题。。。。。。。

4、同集团智云东方平台对接，，，，，，，实现员工进出考勤数据同步。。。。。。。

5、同集团智云东方APP对接，，，，，，，实现员工进出纪录、消费数据的自动推送，，，，，，，员工可实时相识自己的进出、消费数据。。。。。。。

6、同集团智云东方APP对接，，，，，，，实现自有APP扫码开门职能，，，，，，，削减接触。。。。。。。

7、凭据集团消费的补助、结算现实需要，，，，，，，每月按部门自动发放补助，，，，，，，并凭据各部门员工就餐用度统计需要，，，，，，，定造专属结算报表，，，，，，，每季度末对员工补助余额进行统一余额处置。。。。。。。

8、集团大门针对驾车员工，，，，，，，通过挪着手持机，，，，，，，选取刷卡或扫码的方式实现进出考勤治理。。。。。。。

9、同集团疫情防控红名单数据买通，，，，，，，对疫情风险区域红名单人员自动限度进出权限。。。。。。。

10、集团辅导办公室选取LORA无线门锁，，，，，，，统一卡通系统同平台治理，，，，，，，在管控进出权限的同时提升辅导履历感。。。。。。。

11、凭据集团治理需要，，，，，，，分配分歧权限职能的操作员，，，，，，，使得各部门治理相对独立。。。。。。。